勞工健康保護新觀念新竹縣竹北社大-愛課程 ICOURSE

新竹縣竹北社大 105-春季班 1051A03 勞工健康保護新觀念

課程已結束

03-5533094

2016-03-07 (第一週)，(共18週)

每星期一晚上 7點0分~9點0分

博愛國中

新竹縣竹北市縣政十三路81號

課程簡介

課前資訊

對勞工健康保護有興趣之社會大眾

不需要。

1.講述法
2.分組討論
3.案例討論

1.上課參與佔 80 %（含出席率、討論互動等）
2.書面報告或閱讀心得佔 10 %
3.成果展、作品集佔 10 %

課程簡介

推動勞工健康保護進，落實職業安全衛生，不僅使勞工免於職業傷病的威脅，幫助勞工達到最適當的健康狀態。勞工減少傷病增進健康，同時鼓舞勞工工作士氣，增加向心力、促進勞資和諧、減少請假離職，進而增進生產力，確保品質，提昇企業形象，創造勞資雙贏。
傷病是員工缺勤的最常見原因，若事業單位重視員工、能創造一個令員工因感受到職場之支持、關懷及友善，及提昇自我價值感，而願意留職或儘早返回職場，事業單位可避免因員工缺勤或工作-生活失衡而造成組織運作障礙。對於已經存在腦心臟血管等疾病危害因子者，除加強衛生教育、保健指導與醫療外，應加強職場中潛在工作相關風險因子的檢測與管控，追蹤任職後定期健康檢查的各項結果指標。職場健康促進活動應該經由作業者之角度出發，才能瞭解作業者之需求、有效提供作業者勞工舒適工作環境以及一生之健康問題規劃或執行，因此勞工安全衛生委員會或職場巡視時，必須要有一定比例的作業者參與核心表達意見。

推動勞工健康保護進，落實職業安全衛生，不僅使勞工免於職業傷病的威脅，幫助勞工達到最適當的健康狀態。勞工減少傷病增進健康，同時鼓舞勞工工作士氣，增加向心力、促進勞資和諧、減少請假離職，進而增進生產力，確保品質，提昇企業形象，創造勞資雙贏。

無

是(如額滿課程，恕不接受旁(試)聽)

課程相關費用

2 學分，2000元

報名費、學員證費用依簡章為準

無

課程大綱

第一週	職場母性健康管理計畫建置	職場母性健康風險評估、健康管理、配工及復工、
第二週	過勞與壓力健康管理計畫建置	過勞與壓力健康管理計畫之需求評估、風險評估、危害控制、風險溝通、績效評估
第三週	職場中高齡勞工健康促進計畫	職場中高齡勞工健康管理計畫之需求評估、風險評估、危害控制、風險溝通、績效評估
第四週	國外出差勞工健康管理計畫	國外出差勞動健康管理計畫之需求評估、風險評估、風險溝通、出差後的評估與疾病處理、績效評估
第五週	勞工健康危害辨識	工作環境或作業危害之盤查、危害辨識、風險評估、判定風險是否可接受、決定及採取風險控制措施、檢討風險控制措施之適用性及有效性
第六週	鉛作業健康管理計畫	鉛作業之危害評估、危害控制、鉛作業選工配工原則
第七週	噪音作業健康計畫	噪音危害與風險評估、危害控制、噪音作業選工配工原則
第八週	侷限空間作業健康管理計畫	鑑別潛在危險因素、潛在危險因素改善對策、作業許可制度、侷限空間作業人員教育訓練
第九週	公民參與週	社大辦公室安排之講座或活動
第十週	有機溶劑作業健康管理計畫	有害氣體測定、作業前檢點、個人防護具之使用
第十一週	半導體產業健康管理計畫	砷鉛作業之危害評估、危害控制、作業環境空氣中砷測定
第十二週	粉塵作業健康管理計畫	粉塵作業之危害評估、危害控制、粉塵作業選工配工原則
第十三週	脕隧道症候群健康管理計畫	什麼人易得腕隧道症候群、高暴露（或高危險）行業、治療、)預防
第十四週	牛仔成衣加工作業有害物暴露危害健康管理計畫	牛仔成衣廠對作業人員之潛在危害因子、矽肺症、作業環境應有的通風、集塵、呼吸防護具等衛生防護措施
第十五週	人造纖維紡織業勞工有害物暴露危害健康管理計畫	人造纖維業危害因子、作業場所環境測定、作業環境應有的通風、集塵、呼吸防護具等衛生防護措施
第十六週	陶瓷製造業勞工暴露危害健康管理計畫	作業環境測定（個人或區域採樣）、隔離或改善粉塵暴露較高作業區域、控制粉塵逸散、
第十七週	工業化學毒物皮膚暴露預防與控制健康管理計畫	職業性皮膚病之危害因子、職業皮膚暴露管制
第十八週	成果展準備週	回顧、複習與分享本學期結業成果展練習